인천유시티 주식회사 공고 제2016 - 1호

인천유시티(주)

직원 채용 공고

인천유시티(주)의 직원을 다음과  같이 공개 채용하오니 많은 응시 바랍니다.

2016. 02. 23.

인천유시티(주)  대표이사

1. 채용분야 및 인원

❍ 모집인원 : O명

채용 직급	채용분야	채용 인원	채용 구분	주요 담당직무	채용 형태
5급 (대리급) 이하	일반분야 (해외사업발굴/ 사업지원)	O명	경력	◦ 해외사업발굴 및 기존 사업지원 ◦ 상세JD(Job Description) 참조(첨부)	계약직

2. 채용 자격요건

가. 공통요건 :「인사관리규정」제13조의 임용결격사유가 없는 자(별첨 참조)

나. 채용 자격기준 : 다음 각 자격기준 중 하나 이상의 요건을 충족하는 자

구분	자 격 기 준
5급 (대리급) 이하	1. 대학 이상의 과정을 졸업하고 국가(공공)기관, 민간기관 등에서 1년 이상의 경력을 가진 자 2. 석사학위를 취득하고 국가(공공)기관, 민간기관 등에서 1년 이상의 관련 경력을 가진 자 3. 상기 각 요건과 동등한 자격이 있다고 인사위원회에서 인정되는 자

다. 전공 및 필요 업무경력

채용 직급	채용분야	전 공	필요 업무경력
5급 (대리급) 이하	일반분야 (해외사업발굴/사업지원)	경상계열, 인문/사회과학 계열, 법학계열, 공학계열 등	◦ 해외사업발굴 및 관련사업 지원, 영어 통번역, 신규사업 컨설팅 및 제안, 해외사업관리 실무경험자 ◦ Writing/Speaking 영어능통자 (외국인 대상 업무협의, 사업제안 경험자 우대)

※ 경력 인정범위: 채용예정분야 근무경력으로 경력증명서상 근무기간과 담당업무가 명시되어야 함

3. 채용방법

가. 1차 시험(서류전형)

❍ 채용예정분야의 직무수행과 관련한 자격․경력 등의 채용자격 기준요건 충족여부를 서면 심사

❍ 각 분야 채용예정인력의 3배수 이내로 서류 전형 합격자 선발 후 2차 시험(면접전형) 실시

나. 2차 시험(면접전형)

❍ 1차 시험(서류전형) 합격자를 대상으로 면접전형(1차, 2차) 실시

❍ 자질 및 조직기여 가능성, 전문성, 협조성 등 업무추진 역량을 종합적으로 평가하여 최종 선발

4. 전형일정

가. 응시원서 접수

❍ 접수기간 : 2016. 2. 24(수) ~ 3. 13(일) (19일간) 24:00

❍ 전자우편주소 : junghyun.kang@incheonucity.com

❍ 접수방법 : 공모기간 내 전자우편 접수(24시간 접수)

※ 입사지원서, 자기소개서 등은 공고문에 첨부된 양식을 다운로드하여  사용

나. 서류․면접채용 전형 일정

❍ 1차 서류전형 결과 발표(예정) : 2016. 3. 15(화)

※ 서류전형자 개별 전자우편 통지 예정(일정은 회사 사정에 따라 변동될 수 있음)

❍ 2차 면접전형 일시(예정) : 2016. 3.16 (수)~3.18(금)사이(예정)

※ 서류전형 합격자에 한해 면접전형 실시(일정은 회사 사정에 따라 변동될 수 있음).

❍ 최종합격자 발표(예정) : 2016. 3. 22(화)

※ 일정은 회사 사정에 따라 변동될 수 있음

5. 제출서류

■ 공통사항

가. 입사지원서(별지서식 제1호)   1부

나. 자기소개서/Cover Letter(별지서식 제2호) 각 1부

다. 경력기술서(별지서식 제3호)   1부

※ 경력기술서는 주요 담당 직무내용을 근무 회사별로 각각 기재함.

라. 직무수행계획서(A4용지 2매 이내)   1부

※ 채용 시 응모 분야에서의 직무수행계획을 A4용지 2매 이내 자유양식 기술

마. 경력증명서(경력처 별로 별도 작성)   각 1통

※ 유효기간 내의 원본을 제출하고, 경력증명서가 미흡할 경우 보완 요구할 수 있음.

※ 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재 : 서류전형 시 경력증명서에 기재된 담당업무가 당해분야인지를 판단하게 되며, 판단이 모호할 경우 불이익을 받게 될 수도 있으므로 정확하게 작성 요망.

※ 직장폐업 등의 사유로 증명이 곤란한 경우, 건강보험자격득실확인서(국민건강보험공단「http://www.nhic.or.kr」발급) 등 관련 증빙자료 제출

바. 학력증명서 및 성적증명서(전문학사·학사·석사·박사 모두 포함) 각 1통

사. 주민등록 등․초본(남자의 경우 병역사항 기재)   각 1통

아. 개인정보 수집․이용에 관한 동의서(별지서식 제4호)   1통

■ 개별사항(해당자)

가. 공인시험 및 기타 면허·자격증  사본  각 1부

6. 지원자 유의사항

❍ 지원자는 채용자격기준 등의 적합성을 판단하여 지원서를 접수해야 하며, 학력 및 경력증명서는 공고일 이후 또는 발행일 이후 3개월 이내의 원본을 제출해야 함.

❍ 서류검토 시 자격요건을 충족하지 못하는 경우, 보완요구에 응하여야 함.

❍ 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회, 채용신체검사 및 제출된 서류의 기재내용이 사실과 다를 경우에는 합격을 취소함.

❍ 입사지원서의 기재착오, 누락 등 연락 불능으로 인하여 발생하는 일체의 불이익은 전적으로 응시자의 책임임.

❍ 제출서류 미비 시 불합격 처리함.

❍ 최종 합격자가 임용포기, 합격 취소, 임용 후 즉시 퇴직 등의 사유가 발생하는 경우, 최종합격자 발표일로부터 1개월 이내에 차순위자를 합격자로 결정할 수 있음.

❍ 제출된 서류는 일체 반환하지 않음.

※ 채용전형관련 문의처 : 인천유시티(주) 경영지원본부 경영관리팀 강정현(☎ 032-458-5714)

1. 금치산자 또는 한정치산자

2. 파산된 자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 받고 집행유예의 기간이 만료된 날부터 2년을 경과하지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

7. 본 회사 또는 타 기관에서 징계에 의하여 파면처분을 받은 때로부터 5년을 경과하지 아니한 자

8. 회사 또는 타 기관에서 징계에 의하여 해임처분을 받은 때로부터 3년을 경과하지 아니한 자

9. 횡령․배임으로 300만원이상 벌금형을 선고 받고, 그 형이 확정된 후 2년이 경과하지 아니한 자

10. 병역법에 의한 병역기피자 또는 기피 중인 자

11. 신체검사 결과 직무를 감당할 수 없는 것으로 확정된 자. 다만, 다음 각목의 1에 해당하는 자로서 당해 직무수행에 지장이 없다고 인정되는 자는 채용할 수 있다.

가. 국가유공자 예우 및 지원에 관한 법률 제4조 제4호, 제6호, 제10호, 제12호 및 제14호의 규정에 의한 전상군경, 공상 군경, 4․19혁명부상자, 공상 공무원, 국가사회발전 특별공로 상이자

나. 의사상자 예우에 관한 법률 제2조 제2항의 규정에 의한 의상자

다. 장애인복지법 제2조의 규정에 의한 장애인

「인사관리규정」제13조(임용결격사유)

【별지서식 제1호】

입사 지원서

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지 원 분 야		응모번호	※ 기재 불요
사진부착 (3.5cm x 4.5cm) 최근 6개월 이내		인적사항	성 명	[한글] [한자] [영문]
생년월일	※개인정보 제공 동의시 기재-
주 소
본 적	※ 후보자에 대해 신원조회시 활용함
전 화	[자택]( ) - [직장]( ) -	휴대폰		E-mail
학력사항	기 간	학 교 명	전 공	소재지	학 위
년 월 ~ 년 월	고등학교
년 월 ~ 년 월	대학	학
년 월 ~ 년 월	대학교	학
년 월 ~ 년 월	대학원	세부전공 : 학
년 월 ~ 년 월	대학원	세부전공 : 학
병역 사항	병 역	필, 병역특례, 면제 (면제시 사유 : )
군 별		계 급		복무기간	년 월 일 ~ 년 월 일 ( 년 개월)
자격/면허 사항	자격증명	등록번호	취득일자	시행처
어학 능력	시 험 명	점수/수준	시험일자	시행처
기타 보유 자격 또는 기술	○ ○

□ 경력사항

근 무 처	근무부서	직 위	담당업무(구체적으로 기술)	근무기간	퇴사사유
				~
				~
				~
				~
				～
				～

□ 관련분야 논문발표(중요도 순 작성)

구 분	제 목	게재년월	게재기관
논 문
기 타

※ 주요사항을 기술하되, 공간이 부족할 경우 해당 양식을 확장하여 기술(이하 동일)

□ 연구 및 과제수행 주요업적 (중요도 순 작성)

과제명	주요내용	연구기간	과제수행 당시 소속기관	역 할 (연구책임자 또는 연구원)

□ 관련분야 국가(지역)발전 기여 업적

□ 기타 업적 및 활동 사항

□ 포상실적

위와 같이 지원서를 제출하오며 기재내용이 사실과 다름이 없음을 확인합니다.

2016년     월     일

지 원 자 :                       (서명)

【별지서식 제2호】

자기 소개서

성        명 :

생 년 월 일 :

2016년     월    일

작성자                 (서명)

※ 생활의 좌우명, 전공분야, 그동안의 활동 및 업적 등을 중심으로 자유롭게 작성함(분량은 A4용지 2매 이내)

별지서식 제2호】

Cover Letter

FEB. OO. 2016

Name

※ A4 size 2pages in length

【별지서식 제3호】

경 력 기 술 서

회사명		소속		직위/직책
근무기간				최종 연봉
회사요약	업종, 주요사업, 전년도 기준 매출액, 직원수
※ 경력회사별로 지원자가 실제로 담당한 업무내용에 대해 상세히 기술(회사별 2매 이내)

직 무 수 행 계 획 서

○ 작성요령

- 특별한 양식이 없이 응시자가 자유롭게 기술하시되, 입사 후 포부를 중심      으로 작성하기 바랍니다.

- 작성순서는 겉표지(작성자 성명기재), 목차, 본문 순으로 합니다.

- 분량은 A4용지 2매 이내로 하고 아래아한글을 사용하여 작성 바랍니다.

* 보고서 매장마다 쪽 번호를 부여합니다.

【별지서식 제4호】

개인정보 수집 이용에 대한 동의서
본인은 인천유시티(주) 채용공고에 따라 지원서를 제출함에 있어 인사담당기관이 본인에 대한 인사검증을 실시할 필요가 있다는 제반사항을 이해하고 있으며, 이를 위해 '개인정보 보호법' 등에 의해 보호되고 있는 본인에 관한 각종 정보자료를 ‘동법 제23조 단서 및 제15조’에 따라 인사담당기관이 수집 및 이용하는 데 동의합니다. 또한 본인이 서명날인한 동의서의 복사본은 인사검증에 필요한 다양한 자료 수집 및 이용의 편의를 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다. 2016년 월 일
❑ 지원자 본인
▪ 성 명					▪ 생년월일
▪ 한자성명					▪ e-mail
▪ 영문성명
▪ 자택전화					▪ 휴대전화
▪ 직 장					▪ 직 위
▪ 직장전화					▪ 연락가능 팩스
인천유시티 주식회사 대표이사 귀중
인사검증을 위해 수집 및 이용되는 정보자료의 범위
▫ 개인정보의 수집․이용목적 : 채용 심사 ▫ 수집하려는 개인정보의 항목 : 채용심사에 필요한 개인 인적 제반사항 - 성명, 생년월일, 연락처, 가족사항, 학력사항 등 채용심사에 필요한 제반 사항 ▫ 개인정보의 보유 및 이용기간 : 보유기한 5년, 접수된 서류는 반환하지 않음 ▫ 지원자는 개인정보 보호법 제15조 제2항 제4호에 따라 개인정보를 수집 및 이용에 관하여 거부할 수 있으며, 동의 거부에 따른 응시원서 접수 제한 등 불이익이 있을 수 있음

제출 증빙자료